用爱温暖员工 用心经营企业

2014-03-15 11:46:49来源:山西省工商业联合会字号:  

 

用爱温暖员工  用心经营企业

——刘小梅关爱员工先进事迹

 

       刘小梅,长治市宏达针纺有限公司董事长。目前,宏达针纺的直营店有17个,全市各大商场、超市、各县区销售网点达40余处,经营品牌100余个,品种4000多种,业务范围覆盖到周边县区,辐射太原、晋城、临汾等地,年营业额达4000多万元。

       一、搏击商海二十载,铸就辉煌美名传

       1993年,时任长治市纺织品公司针织科科长的刘小梅,在纺织品公司由于市场经济体制改革而陷入困境的时代,不甘坐、等、靠,决定开创新的谋生之路,为企业减轻负担,自愿下岗。在长治市小百货批发市场创办了长治市宏达针纺有限公司。

        公司开业之初,只有三名员工,一间门面。面对着资金不足、公司知名度不高等诸多困难,刘小梅凭借多年来的工作经验和自身不懈的努力,克服重重困难,当年销售额就达到了100多万元。从此,刘小梅走上一条崭新的创业之路。

        随着业务量的不断发展,营业额的不断上升,刘小梅筹划扩大经营面积,开设更多的直营店。于是开始选址、筹资、找品牌······经过精心挑选和正确决策,她相继创设了宏达一部、二部、三部、四部、五部······逐步成为长治市响当当的商业品牌,先后被国家有关部门和省市政府评为“ 全国质量诚信AAA级品牌企业”、“山西省优秀企业”、“长治市文明单位”等荣誉称号。

        二、以身作则当表率,关爱员工做亲人

        刘小梅在二十年的创业生涯中,不断学习、不断成长,每一件事都以身作则,以自己的实际行动来带动企业发展。二十年来,除了过年放假,平常没有在家休息过一天,时刻战斗在工作岗位。在企业管理上,她致力追求“以人为本,向管理要效益,用制度来管理人”。对待职工一视同仁,建立健全的各项规章制度,制定各类人员的岗位责任制。她自己带头严格遵守公司的各项规章制度,树立了在员工心目中的良好形象。

        随着企业的不断发展壮大,为更好地提高企业员工业务水平及个人能力,刘小梅专门购置各类学习书籍、光盘,聘请专业老师为企业员工进行学习培训,每周一进行一次全员业务培训,让职工不断提高自身素质。公司每年举办两次“职工风采大赛”:歌咏比赛和体育比赛,每年一次的集体旅游,每年举办一次年度总结表彰大会,对投票评选出的劳模、先进、优秀员工等给予表彰。还积极组织员工自娱自乐,进行各种文艺表演、体育比赛,增进员工之间的友谊,提高了员工的工作积极性,加强了团队的凝聚力。

        刘小梅提出了创建“一人有难众人帮”的和谐大家庭。在员工购房、子女上学等方面她都会在资金上给予支持帮助。为解决上百名员工中午倒班吃饭的问题,公司设立了内部小食堂,免费为员工供应午餐,让大家吃好,情绪好,工作好。与所有员工签订劳动合同,依法为全体职工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等各项社会保险,增强员工的安全感与归属感。

        随着经济效益的连年增长,宏达针纺员工的薪资待遇每年都有15%以上的增长,每月15日准时足额为员工发放工资从不拖延。刘小梅被员工们尊称为“刘姨”,她像一个大家长一样地关心和呵护着每一位员工。

        三、积极履行社会责任,无私奉献回报社会

        刘小梅认为,经营企业不仅仅是追求利润,创造更多的价值,同时要追求和创造人们的快乐、勤奋、奉献、智慧、文化素质和精神文明,使员工相互理解、和谐向善、诚实守信、顾大局识大体,这才是一个成功的企业家所秉承的理念和由始至终所奉行的人生价值观。她正确地处理企业发展壮大和承担社会责任的关系,通过慈善活动这个爱心平台,救助社会上需要帮助的个人和群体,让慈善成为以“包容”和“感恩”为核心的崇高事业。

        20年来,刘小梅先后资助灾区(海啸、地震、冰雪灾害)、社区特困户、贫困残疾人、社会福利机构、扶贫民心工程活动等,捐款捐物上千万元,并主动接纳和安排各企业下岗职工150多人,为社会减轻负担、促进和谐社会建设作出了巨大贡献。2010年8月,刘小梅被山西省慈善总会授予“山西省慈善突出贡献人物”;2013年2月,被中华全国妇女联合会授予“全国三八红旗手”荣誉称号。

        仰不愧天,俯不愧地,外不愧人,内不愧心,愿用真诚与汗水浇灌祖国参天大树。这就是刘小梅真实的人生写照。